Lucru legal În Israel

Loc de muncă oficial, salariu motivant și înscriere gratuită

Înscriere

Următoarele sesiuni de testare: 25–29 mai

Înregistrarea este deschisă până pe 20 mai 2026

Persoanele care se pot înregistra:

Cetățenie

Este necesar să dețineți cetățenia Republicii Moldova.
Vârsta

La testări sunt admiși bărbați cu vârsta cuprinsă între 25 și 49 de ani.
Istoric

Nu ați lucrat anterior în Israel.
Grad de rudenie

Nu aveți rude de gradul I care lucrează în Israel (cu excepția fraților și surorilor).
Sănătate

Trebuie să fiți apt de muncă din punct de vedere medical. Pentru participarea în program, veți fi direcționat către un control medical specializat.
Antecedente penale

Nu aveți antecedente penale.
Specializarea

Aveți experiență în una dintre următoarele specializări: fierar-betonist, tencuitor, montator plăci ceramice sau dulgher cofraje.

Cum are loc testarea și ce spun participanții:

Veți beneficia garantat de:

Angajare pe bază de contract

Durata maximă a contractului este de 5 ani și 3 luni.

1
Câștiguri competitive

Salariul minim este de aproximativ 1.650 euro (salariul este achitat în moneda locală - șekeli).

2
Asigurare medicală

Pe toată durata contractului, beneficiați de asigurare medicală completă.

3
Drepturi sociale garantate

Toate contribuțiile de pensie acumulate vor fi achitate la încheierea contractului.

4
Condiții de cazare

Angajatorul este obligat să asigure cazare pe toată durata contractului.

5
Oportunități de dezvoltare profesională

Munca în afara țării oferă oportunități reale de dezvoltare profesională și de acumulare a competențelor, pe care le veți putea valorifica după revenirea acasă.

6

Înscriere

Responsabili de program:

Din partea Republicii Moldova — Ministerul Sănătății, Muncii și Protecției Sociale, Agenția Națională pentru Ocuparea Forței de Muncă și Centrul Internațional „La Strada”.

Din partea Statului Israel — Autoritatea pentru Populație și Imigrare din cadrul Ministerului Afacerilor Interne al Statului Israel (PIBA) și Centrul Internațional pentru Migrație și Integrare (CIMI).

Obligațiile candidatului

Important! Plata acestor costuri este necesară doar după promovarea testărilor. În orice altă situație, nu vi se poate solicita nicio taxă.

Control medical

Trebuie să efectuați un control medical.
Cost: 2450 lei.
Obținerea certificatului de cazier judiciar

Este necesar să prezentați certificatul de cazier judiciar. Costul acestuia este de 70 lei.
Bilete de avion

Achitați individual biletele de avion spre Israel. Cost estimativ: 300–350 euro.

Întrebări frecvente:

Republica Moldova și Israel au semnat un acord privind angajarea temporară a muncitorilor din domeniul construcțiilor. Acordul a intrat în vigoare în data de 6 ianuarie 2013.

Pentru mai multe informații despre angajarea legală în Israel, puteți apela linia fierbinte la 0 800 77777 sau 022 28 75 23.

Durata contractului de muncă:

Specialiștii din domeniul construcțiilor care pleacă în baza acordului bilateral pot lucra pentru o perioadă de la 1 an până la maximum 5 ani și 3 luni. Data începerii activității este considerată ziua sosirii lucrătorului în Israel. Candidații moldoveni selectați vor primi viză de muncă valabilă pentru această perioadă.

Programul standard de lucru este de 182 ore pe lună.

Orele suplimentare pot ajunge la 54 ore/lună și sunt remunerate separat, cu tarif majorat.

Salariul:
Pentru activitatea desfășurată, cetățenii Republicii Moldova vor beneficia de:

Pentru programul standard (182 ore/lună) – 6.247,67 șekeli, echivalentul a aproximativ 1.650 euro/lună (sumă orientativă, calculată în funcție de cursul reprezentativ de schimb).

În plus, angajatorul va vira lunar aproximativ 730 șekeli într-un cont bancar destinat fondului de compensații și pensii, gestionat de autoritățile israeliene. Această sumă, împreună cu dobânda acumulată și după reținerile legale, va fi achitată integral lucrătorului la plecarea definitivă din Israel, după expirarea vizei de muncă.

Dacă lucrătorul depășește perioada de ședere, va pierde lunar o parte din această sumă acumulată, iar după 6 luni de ședere ilegală — întreaga sumă.

Condiții de cazare:
Conform contractului, angajatorul este obligat să asigure cazare care include:

Loc de dormit (maximum 6 persoane într-o cameră)
Pat individual și dulap pentru fiecare lucrător (pot fi paturi supraetajate)
Încălzire și ventilație

Angajatorul poate reține până la aproximativ 455 șekeli lunar pentru cazare și cheltuieli aferente, în funcție de zona geografică unde este amplasată locuința. Zona este stabilită de angajator, în funcție de necesitățile acestuia.

Asigurare medicală:
Angajatorul israelian oferă fiecărui lucrător asigurare medicală individuală pe toată perioada contractului.

Se poate reține lunar până la 127,72 șekeli (sau conform sumei actualizate anual) pentru acoperirea parțială a costului asigurării.

Asigurarea nu acoperă afecțiunile existente înainte de sosirea în Israel.

Dacă lucrătorul nu este apt de muncă mai mult de 90 de zile din cauza unei boli, acesta trebuie să părăsească Israelul, iar asigurarea medicală este încheiată.

Tratamentul medical privat în Israel este costisitor, motiv pentru care sunt admiși doar lucrători apți din punct de vedere medical.

Drepturi sociale:
Cetățenii moldoveni angajați în baza acordului bilateral beneficiază de aceleași drepturi și obligații ca și lucrătorii locali, inclusiv protecție conform legislației privind securitatea și sănătatea în muncă.
De asemenea, sunt protejați prin legislația de asigurări sociale în caz de accident de muncă sau în situația insolvabilității angajatorului.

Recenzii de la persoanele care lucrează în Israel:

Filiale ale Agenției Naționale pentru Ocuparea Forței de Muncă unde puteți obține detalii și vă puteți înscrie în program:

Pentru orice informații suplimentare, ne puteți contacta la următoarele numere de telefon:

Linia fierbinte:
0 800 77777

Secția angajare peste hotare – ANOFM:
022 28 75 23